1 內(nèi)部崗前理論知識以及公司制度章程培訓。
2 公司產(chǎn)品理論知識學習,以及車間熟悉產(chǎn)品。
3 新到員工委派一名資深老員工幫帶。
4 在工作中實戰(zhàn)鍛煉培訓學習。
5 表現(xiàn)突出員工公司出資帶薪安排到國內(nèi)知名對口大專院校學習提高。
6 優(yōu)異員工公司帶薪派到國外知名企業(yè)和院校學習。
1 內(nèi)部崗前理論知識以及公司制度章程培訓。
2 公司產(chǎn)品理論知識學習,以及車間熟悉產(chǎn)品。
3 新到員工委派一名資深老員工幫帶。
4 在工作中實戰(zhàn)鍛煉培訓學習。
5 表現(xiàn)突出員工公司出資帶薪安排到國內(nèi)知名對口大專院校學習提高。
6 優(yōu)異員工公司帶薪派到國外知名企業(yè)和院校學習。